…ganico aziendale, dipendente da scelte aziendali (es. licenziamenti) e fattori estrinseci (es. dimissioni). "XXXXXXX della Volta " avrebbe potuto variare la forma giuridica e ridurre l' organico al di…...
…ative intraprese e lo estrometteva dalle riunioni e da ogni attività aziendale, richiedendo le dimissioni da tutte le cariche sociali; - il 07.04.2015 i Consigli di Amministrazione delle due società d…...
…o servizio il giorno 14.11.2016 e , il giorno successivo, 15.11.2016, ha presentato le proprie dimissioni volontarie con effetto immediato, tramite la trasmissione all' Azienda ed alla Direzione Terri…...
… tema di dimissioni del lavoratore, deve escludersi la rilevanza dell' errore nel quale il lavoratore stesso sia incorso in ordine, non già alla natura o agli effetti dell' atto di dimissioni, ma alla…...
…si ed erano stati necessari alcuni licenziamenti, fra cui quello del ricorrente, nonostante le dimissioni di altri dipendenti; 4) nessun repechage era consentito poiché - in conseguenza della contrazi…...
…artecipazione di quest' ultima, e dal dissenso manifestato da M.XXX G.XXXXXX rispetto alle sue dimissioni da consigliere; 4) era comunque ingiustificato perché privo di giustificato motivo oggettivo; …...
… di Carpi, il titolare e la responsabile amministrativa (R.XX M.XXX) tentavano di indurlo alle dimissioni "con vere e proprie intimidazioni", con la "promessa da parte del C.XXXXXX, della M.XXX e dell…...
… licenziamento, la possibilità di procurarsi un' altra occupazione e di ricercare, nel caso di dimissioni, un idoneo sostituto nel mercato del lavoro. Sentenza n. 448/2017 pubbl. il 03/11/2017 RG n. 6…...
…to anticipatamente, visto che il periodo di preavviso non era ancora terminato - aveva dato le dimissioni, dunque non avevano alcun rilievo le vicende pregresse, essendo quello l' atto che aveva posto…...
…va informato la società resistente e aveva rassegnato le dimissioni con effetto immediato; 4) la società non aveva contestato le sue dimissioni e aveva avviato un procedimento disciplinare nei confron…...
